Personal para limpieza de campus

Descripción de la oferta de empleo.

Actualmente tenemos una oportunidad casual para que un limpiador profesional, apasionado y con mucha experiencia trabaje con el equipo de Servicios Ambientales en el campus de Darlinghurst. El candidato adecuado debe garantizar que las habitaciones y las áreas públicas, las áreas clínicas se limpien a fondo y de un alto nivel en todo momento y ayudar a los supervisores según las indicaciones, trabajar en un entorno de equipo y tener múltiples habilidades en todo el campus de Darlinghurst que consiste en el Hospital Público y Privado, The Sacred Heart Sanatorium, The St Vincent’s Clinic & Precinct Partners según las instrucciones. 

Los turnos van desde:

  • Durante el día (6 a. M., 7:30 a. M., 8:30 a. M. Horas de inicio, rotacional)
  • Tarde / noche (varía desde las 14:00 hasta las 18:00 horas de inicio)

Por favor estipule claramente qué turnos le interesan y su disponibilidad – Días y Tardes / Noches. 

Las habilidades requeridas son:

  • Experiencia en operaciones de limpieza en un entorno hospitalario o hotelero.
  • Nivel extremadamente alto de limpieza y atención al detalle.
  • Trabajo duro.
  • Ser capaz de operar pulidoras y fregadoras es beneficioso, aunque no esencial.
  • Poder trabajar en equipo o sin supervisión.
  • Puntual, confiable y bien arreglado.
  • Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
  • Ser capaz de trabajar en una lista rotativa con disponibilidad de 7 días, incluidos días laborables, fines de semana y festivos, turnos de mañana y tarde si es necesario.
  • Adherirse a la filosofía, misión y valores de los ministerios Mary Aikenhead.

Requerimientos esenciales:

  • De acuerdo con las pautas establecidas por NSW Health, todos los empleados de SVPHS deben tener vacunas al día antes de comenzar. Se recomienda que se asegure de que sus vacunas estén actualizadas con anticipación, ya que se le puede solicitar que proporcione documentación en la etapa de la entrevista.
  • Se realizarán controles de antecedentes penales que formarán parte de los criterios de selección para este puesto.

Los beneficios

  • Como organización sin fines de lucro, todo el personal recibe beneficios de empaquetado salarial a través de SmartSalary hasta $ 9,010 por año. El paquete salarial ayuda a reducir sus ingresos imponibles y aumenta su salario neto, con mayores beneficios para los empleados de tiempo completo, como la reducción de los pagos de alquiler o hipoteca, arrendamiento de vehículos y una tarjeta de entretenimiento para comidas.
  • Nuevas instalaciones modernas de primera clase después de un proyecto de remodelación de cinco años en todo el hospital. Un entorno de trabajo impecable e instalaciones para el personal.
  • Somos un centro de innovación, investigación y tecnología que se encuentra en un campus de salud a gran escala con institutos de investigación interconectados (Garvan, Kinghorn y Victor Chang), la Clínica de San Vicente y el Hospital Público.
  • Ubicado en Darlinghurst, el bullicioso centro de CBD interno con una fuerte cultura de cafés, restaurantes y bares en nuestra puerta.

Las tarifas salariales se pagan de acuerdo con el Acuerdo empresarial de servicios de apoyo 2018 de St Vincents Health Australia (hospitales privados de NSW) – Grado 1. 

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